Le secteur du retail et des FMCG représente le pôle d’emploi le plus important en Belgique : 650.000 emplois dans le retail, 250.000 emplois auprès des marques et fournisseurs, et 100.000 emplois auprès des prestataires de service directs. Le nombre d’emplois est à l’image des challenges auxquels le secteur fait face : énorme. Gondola le sait et lance aujourd’hui une plateforme de recrutement unique en Belgique, Gondola People, développée en collaboration avec Talentsquare. Vous souhaitez vous familiariser avec l’outil? Profitez de notre offre de lancement en publiant gratuitement votre offre d'emploi!
Gondola People est votre nouvelle plateforme professionnelle de recrutement sélective, spécialement conçue pour les emplois du secteur du retail et des FMCG. Vous y recruterez vos futurs collaborateurs, y posterez vos offres d’emplois, y découvrirez de nouveaux talents et vous y profilerez en tant qu’expert.
8 pôles de compétences
Les métiers d’avenir seront regroupés, sur Gondola People, autour de huit pôles de compétences: Sales & Purchase; Logitics & Transport; Store; IT, Data & Digital; Project & Developpement; Marketing & Communication; Finance, HR & Operations; et tous les autres métiers de niche amenés à se développer.
Très concrètement, Gondola People a pour objectif de faire le lien entre ces 1.000.000 talents, leurs professions et leurs employeurs de demain.
3 outils
Mais Gondola People, ce n’est pas seulement une plateforme de recrutement, c’est avant tout trois outils au service des retailers, marques et prestataires de service. Outre la plateforme en ligne qui offrira aux entreprises la possibilité de publier leurs offres de manière 100% autonome, Gondola People se décline aussi en format papier: un magazine trimestriel qui se focalise sur les différentes individualités derrière les métiers du secteur. Le troisième outil repose sur un reporting trimestriel synthétisant les demandes et recherches les plus populaires dans le monde du retail et des FMCG. De quoi aider les sociétés à optimiser leur employer branding et leur stratégie de recrutement. Notez aussi que des articles entourant les métiers et le recrutement sont également disponibles sur la plateforme en ligne et livreront toutes les informations nécessaires tant aux futurs employeurs qu’aux futurs talents.
Publiez gratuitement votre offre!
Pour profiter de cette offre promotionnelle exceptionnelle, rendez-vous sur notre site!
Vous avez des questions au sujet de cette nouvelle plateforme? N’hésitez pas à nous contacter via: people@gondola.be
Comment ça marche?
La plateforme a été conçue de manière à faciliter un maximum son utilisation. En tant qu’entreprise, vous pourrez acheter des crédits (un crédit coûte 699 euros) qui vous permettront de placer une offre d’emploi en ligne pour une durée de deux mois. Vous aurez, en option, la possibilité de communiquer à travers le magazine Gondola People au sujet de votre société ou du profil recherché.
En tant que professionnel à la recherche d’un nouveau challenge, vous pourrez gratuitement uploader votre cv de manière anonyme.
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Offre de lancement: publiez gratuitement votre annonce de recrutement !
Pour vous permettre de vous familiariser avec notre toute nouvelle plateforme de recrutement, nous vous offrons la possibilité de publier gratuitement vos offres d’emploi sur Gondola People. Actuellement, vous pouvez donc publier sans frais vos recherches et profiter d’un large spectre d’informations. Ces offres resteront sur la plateforme pour une durée de deux mois.